Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Direktorius
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome patyrusio ir į viziją orientuoto direktoriaus, kuris vadovaus mūsų organizacijai, užtikrins jos augimą ir strateginį vystymąsi. Direktorius bus atsakingas už visų verslo padalinių koordinavimą, strateginių tikslų įgyvendinimą, finansinį stabilumą bei efektyvų išteklių valdymą. Ši pozicija reikalauja stiprių lyderystės įgūdžių, gebėjimo priimti sprendimus esant spaudimui ir puikių komunikacijos gebėjimų.
Direktorius glaudžiai bendradarbiaus su valdyba, akcininkais ir kitais aukščiausio lygio vadovais, siekdamas užtikrinti, kad organizacijos veikla atitiktų ilgalaikius tikslus. Jis taip pat bus atsakingas už organizacijos kultūros formavimą, darbuotojų motyvavimą ir inovacijų skatinimą. Sėkmingas kandidatas turės gebėti analizuoti rinkos tendencijas, identifikuoti augimo galimybes ir kurti strategijas, kurios padidins organizacijos konkurencingumą.
Be to, direktorius turės užtikrinti, kad organizacija laikytųsi visų teisinių ir etinių reikalavimų, bei skatinti tvarią ir atsakingą veiklą. Jis taip pat turės gebėti atstovauti organizacijai viešumoje, palaikyti ryšius su partneriais, investuotojais ir kitomis suinteresuotomis šalimis. Ši pozicija reikalauja aukšto lygio profesionalumo, strateginio mąstymo ir gebėjimo įkvėpti komandą siekti bendrų tikslų.
Jei esate lyderis, kuris geba priimti iššūkius, turi patirties vadovaujant didelėms komandoms ir siekia kurti ilgalaikę vertę, kviečiame prisijungti prie mūsų komandos kaip direktorius.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Vadovauti organizacijos strateginiam planavimui ir įgyvendinimui
- Koordinuoti visų padalinių veiklą ir užtikrinti efektyvų bendradarbiavimą
- Prižiūrėti finansinius rodiklius ir biudžeto vykdymą
- Formuoti ir palaikyti organizacijos kultūrą bei vertybes
- Atstovauti organizacijai išorėje – partneriams, investuotojams, žiniasklaidai
- Priimti sprendimus dėl investicijų, plėtros ir inovacijų
- Užtikrinti atitiktį teisės aktams ir vidaus politikoms
- Motyvuoti ir ugdyti vadovų komandą
- Analizuoti rinkos tendencijas ir konkurencinę aplinką
- Skatinti tvarumą ir socialinę atsakomybę organizacijoje
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Aukštasis universitetinis išsilavinimas (pageidautina verslo vadybos ar ekonomikos srityje)
- Ne mažiau kaip 7 metų vadovavimo patirtis
- Puikūs strateginio planavimo ir sprendimų priėmimo įgūdžiai
- Gebėjimas vadovauti didelėms komandoms ir įkvėpti darbuotojus
- Stiprūs finansų valdymo ir analizės gebėjimai
- Puikūs bendravimo ir derybų įgūdžiai
- Gebėjimas dirbti dinamiškoje ir greitai besikeičiančioje aplinkoje
- Atsakomybės jausmas ir etiškas požiūris į verslą
- Patirtis dirbant su valdyba ir akcininkais
- Lietuvių ir anglų kalbų mokėjimas žodžiu ir raštu
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kokius strateginius projektus esate įgyvendinęs ankstesnėje pozicijoje?
- Kaip motyvuojate savo komandą siekti aukštų rezultatų?
- Kaip sprendžiate konfliktus tarp skirtingų padalinių?
- Kaip vertinate organizacijos finansinę būklę ir kokius veiksmus siūlote?
- Kaip užtikrinate, kad organizacija laikytųsi teisinių reikalavimų?
- Kaip valdote pokyčius organizacijoje?
- Kokius rodiklius naudojate vertindamas organizacijos sėkmę?
- Kaip palaikote ryšius su išoriniais partneriais ir investuotojais?
- Kokias inovacijas esate įdiegęs savo vadovavimo metu?
- Kaip prisidedate prie organizacijos kultūros formavimo?
